CURRICULUM VITAE Nº 861980 Área Profesional: Ingenieros - Técnicos http://858665.MiCVWeb.com Curriculum Vitae de Guacara en Venezuela con experiencia en Ingeniero técnico Distribuidora Nacional de Motores Dinamo , C. A., Ingeniero técnico Papeles Venezolanos, C. A., con los siguientes estudios: Ingeniero Electricista Universidad de Carabobo, Profesión: Coordinador , Especialista , Gerente , Ingeniera , Ingeniero técnico , Investigador , Programador , Empleado ,
TÍTULO CURRICULUM VITAE | Ingeniero Electricista con especialidad en Sistemas de Control y Automática | INTRODUCCIÓN | Profesional en el área de ingeniería con 15 años de experiencia laboral. |
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858665 - Curriculum Vitae
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Entrevista de trabajo a 858665 - Curriculum Vitae
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INICIO ENTREVISTA
1. Hábleme de usted... .
Respuesta: Profesional con 15 años de experiencia laboral en varias áreas relacionadas con el ramo.
10 años de experiencia en el ramo de grupos electrógenos, con conocimientos medios en Sincronismo entre grupos y red comercial.
2. ¿Cómo supo de nosotros?.
Respuesta: A través de requerimiento para postulación a empresas.
3. ¿Qué sabe de nuestra empresa y qué aspectos le gustaría conocer en mayor profundidad? .
Respuesta: Son líderes en su área, lo cual nos abre las puertas para nuestra continúa mejora/desarrollo/aprendizaje.
4. ¿Cree que su elección fue positiva? .
Respuesta: Totalmente acertada.
5. ¿Cuál era su asignatura preferida? ¿Y la que menos le gustaba? .
Respuesta: Más preferida las relacionadas con controles y automatización, siendo menos favorable con las relacionadas a estadísticas.
6. Si pudiera dar marcha atrás, ¿volvería a estudiar lo mismo? .
Respuesta: Seguro que sí
7. ¿Qué es lo que más le interesa y lo que menos del puesto de trabajo ofrecido? .
Respuesta: Más inclinación hacia las áreas de proceso, mejora contínua, sistemas de monitoreo/control
Menos atractivo las que requieran de intervención física con esfuerzo de moderado a elevado.
8. ¿Por qué ha elegido este sector de actividad para desarrollar su carrera profesional.
Respuesta: Por tratarse de equipos, entre otros, relacionados con el área de conocimientos sólidos.
9. ¿Cómo va a evolucionar, a su juicio, el sector en el que trabajamos? .
Respuesta: Aportando puntos de mejora en los esquemas que se manejen dentro de la organización, así como el desarrollo de las áreas competitivas inherentes.
10. ¿No se encontraría mejor en una empresa más grande/pequeña? .
Respuesta: Todas las puertas están abiertas y prestas para un mejor futuro.
11. ¿Qué cree que podemos aportarle profesionalmente? .
Respuesta: Preparación/cursos de nivelación/de avance/entrenamiento donde sea aplicable.
12. ¿Qué puede aportarnos a nosotros? .
Respuesta: Conocimientos, experiencias y destrezas en general.
Mejoras en la dinámica de trabajo.
Implementación/desarrollo de herramientas que faciliten la gestión de trabajo.
13. ¿En que se diferencia de los demás candidatos? .
Respuesta: Altamente competitivo y analítico.
14. Si le contratamos, ¿cuánto tiempo permanecerá con nosotros? .
Respuesta: El requerido, según la conveniencia de ambas partes.
15. ¿Qué salario quiere percibir? .
Respuesta: A partir de 7/día
16. ¿Estaría dispuesto a viajar o a trasladarse a otro lugar?.
Respuesta: Positivo para viajar, más no tengo intereses en traslado de resistencia.
17. ¿Cómo ve su futuro profesional? .
Respuesta: Profesional con altas competencias en el área, gerenciando en aras a que sea mi propia empresa.
18. ¿Cuáles son sus objetivos profesionales a medio/largo plazo? .
Respuesta: Continuar desarrollándome en las distintas áreas de proceso/equipos.
Formar/desarrollar mi empresa para capacitación/investigación/ejecución.
19. ¿Cree que sus objetivos son realistas? .
Respuesta: Así es, puesto que ello me permitirá afianzarme en la materialización de los planteamientos iniciados.
20. ¿Cuáles cree Ud. que son las claves del éxito profesional? .
Respuesta: Constancia, perseverancia, ética, profesionalismo, aptitud y actitud positiva, sin menospreciar el respeto.
21. ¿Tiene dotes de mando? .
Respuesta: No de mando, mas sí de guiador/coordinador/canalizador del grupo.
22. ¿Puede trabajar bajo presión? .
Respuesta: Siempre y cuando sea en un ambiente de respeto y cohesión.
26. ¿Prefiere un ambiente de trabajo competitivo o de colaboración?.
Respuesta: Competitivo para asumir retos.
27. ¿Qué importancia da Ud. a sus estudios?.
Respuesta: Han sido las llaves para abrirme caminos y nuevos horizontes, además de que me han permitido desarrollarme en diferentes maneras.
29. ¿Por qué quiere trabajar con nosotros? .
Respuesta: Además de lo expuesto en la respuesta de selección, también para obtener nuevas experiencias y aprendizajes.
32. ¿Compaginaba sus estudios con actividades extra-académicas?;¿Cuáles? .
Respuesta: Correcto, realizando un Curso de Inglés.
43. ¿Cómo se relaciona Ud. con los demás? .
Respuesta: De manera adaptable según el contexto y personalidad de las otras personas.
45. ¿Se considera Ud. creativo? ¿Por qué? .
Respuesta: Busco maneras alternas de concretar resultados y buscar soluciones efectivas.
FIN ENTREVISTA
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