CURRICULUM VITAE Nº 186513 Área Profesional: Sanidad http://florenciaseoane.MiCVWeb.com Curriculum Vitae de Valencia en España con experiencia en Camarero Horno chhafeteria TYC, con los siguientes estudios: bachillerato cientifico IES clot del moro, TECNICO ESPECIALISTA ANATOMIA PATOLOGICA IES Matilde Salvador,
TÍTULO CURRICULUM VITAE | T.E. Anatomia Patologica | INTRODUCCIÓN | & 9702 FPII: Anatomía patológica y citología en IES Matilde Salvador, Castellón – 2013 – 2015 • 231 horas de prácticas en el servicio de anatomía patológica del Hospital de Sagunto mini fe • 91 horas de prácticas en el Instituto de Medicina Legal de Castellón • 105 horas de prácticas en la sala de disección de medicina de la Universidad Jaume I • 245 horas de prácticas en el servicio de anatomía patológica del Hospital Virgen del Consuelo -HOSPITALES NISA- Valencia |
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CONSEJOS PARA REDACTAR UNAS BUENAS REFERENCIAS:
- Antes de escribir la carta de recomendación es conveniente leer el currículo de la persona en cuestión para poder tener a mano más información.
- Concéntrese en varios aspectos diferentes de la persona. Para ello debe recordar sus habilidades, sus actitudes, sus capacidades y su crecimiento dentro de la empresa, así como también la contribución aportada en actividades sociales organizada por la compañía.
- No debe hacer referencias a características que podrían ser la base de discriminación, como la raza, color, nacionalidad, género, religión, edad, apariencia. Tampoco mencione aspectos que podrían causar un obstáculo para el recomendado como su condición económica, el estatus marital o punto de vista político.
- Mucho cuidado con el poder de palabras, ya que algunos términos parecen inofensivos en la conversación diaria. Sin embargo, al escribirlas pueden arrastrar una connotación negativa para un futuro empleador. Por ello, se recomienda evitar el empleo de palabras como: Medianamente, razonable, pasable, tranquilo, decente, regular.
- En su lugar se aconseja usar palabras llenas de energía como: Comprometido, elocuente, inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- Es importante indicar la prontitud que debe ser confeccionada una carta de recomendación, ya que un trabajo puede depender de la puntualidad de este documento inteligente, observadora, significativa, expresiva, creativa, eficiente, imaginativo, creativo, responsable innovador
- La siguiente lista de atributos es muy usada por los empleadores como herramientas para basarse en la selección de personal. Por ello, son elementos esenciales de toda carta de recomendación:
- Habilidad a comunicar
- Confianza en sí mismo
- Voluntad para aceptar responsabilidad
- Liderazgo
- Nivel de energía
- Flexibilidad
- Habilidades interpersonales
- Conocimiento de sí mismo
- Habilidad para manejar conflicto
- Logro de meta
- Competitividad
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