Profesionales con experiencia en INFRAMIR |
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Listado de Profesionales con experiencia en INFRAMIR |
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| Curriculum nº: 105161
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Periodo: 2009/1 - 2010/1 en Los Teques
Área profesional: Recursos Humanos - Personal
Procesos relacionados con la Gestión de RRHH
Supervisión y comprensión de temas de planilla quincenales y bisemanales -Controlar y Dirigir el proceso de reclutamiento de posiciones de alto perfil para la organización • Elaborar los cuadros comparativos de gastos de planilla • Elaborar propuestas para la Gerencia sobre beneficios, mejoras en procesos. • Coordinar con el equipo actividades de Responsabilidad Social.• Atender problemas con los trabajadores y verificar las acciones que realice el personal • Documentar, y ejecutar las Políticas y Procesos de RRHH• Encargado de toda la supervisión del proceso de Reclutamiento y Selección• Responsable por hacer cumplir las políticas de Contratación de Personal• Responsable de los Procesos Administrativos, Operativos y Legales propios de RRHH• Detectar y escuchar los principales problemas e inquietudes • Dar seguimiento a las inquietudes presentadas por los colaboradores y a las respuestas dadas por la Gerencia.• Atender y orientar a los colaboradores referidos por los jefes de área y a los que se acercan al Departamento de RRHH• Elaborar planes de acción para las áreas, de manera general y ante situaciones de crisis.• Ejecutar el programa de Inducción para nuevos ingresos.• Realizar y/o apoyar en las actividades motivacionales para el personal.• Contribuir al desarrollo profesional y humano del personal de las diferentes áreas• Realizar y ejecutar los programas y políticas referentes a cada una de las áreas de gestión.• Realizar el proceso de desvinculación.• Colaborar con la promoción, búsqueda y selección de personal.
• Velar por que se cumplan en las áreas de organización las normas de salud y seguridad establecidas por la empresa y el Estado. • Promover la prevención en salud y seguridad ocupacional. • Registrar los incidentes, accidentes de trabajo y enfermedades profesionales• Registrar ausencias e incapacidades en planilla. • Manejo de Indicadores, Ausentismo, Rotación, entre otros
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| Curriculum nº: 849272
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Periodo: 2021/5 - 2021/8 en San Antonio de los altos
Asistente administrativo en la área de recursos humanos, nomina, impuestos sobre la renta, eyc |
DIRECTORIO DE EMPLEADOS
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