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CURRICULUM VITAE Nº 689608 Área Profesional: Recursos Humanos - Personalhttp://kevynmpp.MiCVWeb.comCurriculum Vitae de Quito en Ecuador con experiencia en Asistente NETLIFE, Asistente Universidad Central del Ecuador, Asistente AGENCIA DE PROMOCIÓN ECONÓMICA - CONQUITO, con los siguientes estudios: PSICOLOGÍA INDUSTRIAL Universidad Central del Ecuador , Profesión: Administrativo , Asistente , Psicólogo ,
TÍTULO CURRICULUM VITAE | CURRICULUM VITAE: Psicólogo Industrial - Recursos Humanos |
INTRODUCCIÓN | Joven graduado con excelencia académica de la carrera de Psicología Industrial en la Universidad Central del Ecuador. Con experiencia en el Área de Recursos Humanos. |
MENSAJE PARA CCDC
PARA TRABAJAR COMO ADMINISTRATIVO
Psicólogo Organizacional - Mi objetivo principal es desarrollarme personal y profesionalmente en el ámbito de la gestión del talento humano, aportando un valor diferencial e innovador a la empresa en que me encuentre. Me considero una persona dinámica en busca de nuevos retos laborales, donde desarrolle y potencialice el capital más importante de las organizaciones, sus colaboradores..
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Fecha: 3/7/2024 |
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Muy Sr. mío: |
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Reciba un cordial saludo, mi nombre es Kevyn Quelal y me considero el candidato oportuno para ingresar en su institución, porque que poseo todas las competencias requeridas para desenvolverme con efectividad en el cargo, gracias a mi actitud proactiva e innovadora me adapto con facilidad a distintos ambientes y actividades. De igual forma, tengo amplios conocimientos en los diferentes subsistemas de gestión del Talento Humano, fui estudiante becado por excelencia académica durante toda mi etapa universitaria y siempre busco actualizarme en mis estudios, así como en el campo de la informática y ofimática. De igual forma poseo una excelente experiencia previa en los subsistemas de capacitación, reclutamiento y selección de personal, evaluación del desempeño, entre otros. Soy un joven con liderazgo, visión, compromiso y creatividad al momento de realizar mis funciones, buscando siempre un esquema ganar-ganar. Agradecido por su atención me despido esperando ser considerado para formar parte de su equipo de trabajo y generar juntos aquel cambio hacia la mejora.
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Le saluda atentamente, |
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(Firma) |
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